New Vietnam Rule - Expel Foreigner

Tăng cường quản lý lao động người nước ngoài

Last updated: 02/04/2010 07:05

(HNM) - UBND TP Hà Nội vừa có công văn đề nghị UBND các quận, huyện, thị xã và các sở, ban, ngành liên quan tăng cường công tác quản lý lao động người nước ngoài trên địa bàn.

Công văn nêu rõ, UBND các quận, huyện, thị xã và các sở, ban, ngành phải hướng dẫn các doanh nghiệp (DN), tổ chức có sử dụng lao động nước ngoài thực hiện các quy định của pháp luật Việt Nam, trong đó xác định rõ trách nhiệm của người lao động, người sử dụng lao động, nhà thầu, chủ đầu tư của từng cơ quan, tổ chức.

Cũng theo yêu cầu của UBND TP, thời gian tới, chính quyền và các cơ quan chức năng sẽ tiến hành kiểm tra, thanh tra các DN, tổ chức sử dụng lao động nước ngoài trên địa bàn, trong đó tập trung thanh tra việc thực hiện các quy định của pháp luật Việt Nam về tuyển dụng, cấp phép lao động, gia hạn giấy phép lao động... Các trường hợp có sai phạm sẽ được kiên quyết xử lý, bao gồm cả hình thức buộc xuất cảnh hoặc trục xuất... Đối với công tác này, UBND TP yêu cầu Sở LĐ,TB&XH tổng hợp, báo cáo hằng quý.

Source: http://www.tuyengiao.vn/Home/kinhte/2010/3/18483.aspx

New Vietnam rule to expel foreigners without work permits

Last updated: 3/29/2010 11:30

Foreign workers in Vietnam will have to obtain a work permit by July or they will be deported, according to a new regulation drafted by the Ministry of Labor, War Invalids and Social Affairs (MoLISA).

Foreigners working in Vietnam for more than three months without a permit will not have their visas or their temporary residence cards extended, according to the draft.

In many cases, they will be deported, the draft said.

Six months after the draft takes effect this July, all foreign workers that have not applied for a work permit will be sent home.

Those foreigners hired to manage or operate production lines must have at least five years experience in management jobs to hold such positions here, according to the draft.

Also, foreigners working in Vietnam must be over 18 years old and have clean criminal records.

Vietnam's current decree on foreign labor only includes the conditions by which to grant work permits to foreigners, not punishment for those without them, Le Quang Trung, deputy head of the MoLISA's Job Department, was quoted by the Vietnam Economic Times as saying recently.

"The new decree gives authorities the foundation and rights on which to expel foreign workers," Trung said.

Firms will be fined VND5-10 million (US$268-535) if their foreign employees don't meet the requirements.

The amendments also require Vietnamese employers, especially construction firms and project investors, to keep local authorities updated with their foreign worker statistics.

City and provincial labor departments will receive applications for work permits.

The work permit will be effective for up to three years, depending on the terms of each worker's labor contract. Foreigners can have their permit extended if their work requires more than three years or if they're supposed to transfer technology to Vietnamese workers and need more time to do so, the draft said.

Official statistics showed that Vietnam now employs nearly 60,000 legal foreign workers and 20,000 illegal ones, many of them manual workers. Vietnam's policy is to export manual workers and receive none.

Source: Thanh Nien